Technische/r Mitarbeiter/in Koordinator/in (m/w/d)

Die Mission des Leibniz-Zentrums für Agrarlandschaftsforschung (ZALF) e. V. als national und international agierendes Forschungszentrum ist es, an der ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltigen Landwirtschaft der Zukunft zu forschen – gemeinsam mit Akteuren aus der Wissenschaft, Politik und Praxis. Das ZALF ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und unterhält neben dem Hauptstandort in Müncheberg (ca. 35 Minuten mit der Regionalbahn von Berlin-Lichtenberg) weitere Standorte in Dedelow sowie Paulinenaue.

Das Projekt FInAL ist ein vom BMEL gefördertes bereits laufendes Modell- und Demonstrationsvorhaben unter Beteiligung verschiedener nationaler Partner aus Wissenschaft und Praxis. Es verfolgt das Ziel, die Vielfalt und Biomasse von Insekten durch den Anbau nachwachsender Rohstoffe und die Umsetzung alternativer Anbausysteme zu erhöhen. Die Untersuchungen finden in räumlich begrenzten Landschaftslaboren statt. Dabei sollen sowohl bekannte als auch bislang unbekannte Möglichkeiten erprobt, optimiert und ihre Übertragbarkeit aufgezeigt werden. Eines der Landschaftslabore mit Schwerpunkt auf Grünlandnutzung ist im Havelländischen Luch bei Paulinenaue eingerichtet.

Wir suchen ab 01.12.2024 eine 100% Stelle (40h/ Woche) zunächst befristet bis zum 30.09.2025 (es besteht die Option der Verlängerung des Projektes) am Standort in Paulinenaue eine/n

Technische/r Mitarbeiter/in Koordinator/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Managementkonzeption/-umsetzung und Koordination der wissenschaftlichen Arbeiten aller Projektmitglieder im Landschaftslabor Havelländisches Luch sowie die Organisation der Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung der Insektenpopulationen.
• Vernetzung aller Akteure, um die erforderlichen Arbeiten in den Betrieben realisieren zu können und die benötigten betriebsrelevanten Daten zu erhalten. Insbesondere sind die geplanten Arbeiten im Themenfeld Co-Design und Akzeptanz  von der Bereitstellung belastbarer Management-Daten abhängig. Der StelleninhaberIn sichert ab, dass das Maß der Beeinträchtigung betrieblicher Abläufe sowie die Belastung der im Landschaftslabor mitwirkenden Betriebsleiter in Grenzen gehalten werden, welches der mittel- und langfristigen Stabilität des Landschaftslabores dient.
• Wissenschaftliche Koordination im Landschaftslabor und Organisation der Akquise ausgewählter Landschaften mit den beteiligten Betrieben. Eigenveranwortung für das Arbeitspaket 5 (Begleitforschung) sowie der Ermittlung der ertrags- und qualitätsbildenden Indikatoren auf dem Grünland. Die Stelle gliedert sich in einen koordinierenden und einen mit rein wissenschaftlicher Aufgabe.
• Eigenverantwortlichkeit für das operative Management aller geplanten Maßnahmen in diesem Landschaftslabor. Alle notwendigen Absprachen mit den Betrieben im Landschaftslabor und die Ermittlung betriebswirtschaftlicher Daten laufen über diese Koordinationsstelle. Die Erkenntnisse und Erfahrungen beim Aufbau und Betrieb dieses ersten Landschaftslabores bilden die Grundlage für die Einrichtung der weiteren geplanten Landschaftslabore. Insoweit trägt diese Stelle eine besondere Verantwortung - nicht nur für die Funktionsfähigkeit des Landschaftslabores ´Havelländisches Luch´ - sondern auch für die zukünftigen, noch zu errichtenden Landschaftslabore.
• Erstellung schlag- und flächenspezifischer Managementpläne für Produktions- und nicht-produktionsintegrierte Maßnahmen und -umsetzung in dem Landschaftslabor in Abstimmung mit allen Projektpartnern.
• In enger Zusammenarbeit mit dem am Standort Paulinenaue tätigen Post-Doc Wissenschaftlern und Doktoranden wählt der/die StelleninhaberIn Lösungen aus, die im Produktionsmaßstab im Maßnahmenlabor und anschließend auf den Produktionsflächen des Landschaftslabores zur Anwendung kommen.

Ihre Qualifikation:

• Diplom oder Master der Argarwissenschaften oder ähnlichen Disziplinen
• Erfahrungen bei der Anlage und Bonitur von Feldversuchen und bei statistischen Auswertungen
• gute Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation mit Partnern aus Wissenschaft und Praxis
• Führerschein der Klasse B (für Schaltwagen)
• als international tätige Einrichtung erwarten wir gute bis sehr gute Kenntnisse in englischer Sprache in Wort und Schrift bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung im Rahmen intern angebotener Sprachkurse

Wir bieten:

• ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld, das eigenverantwortliches Handeln und selbstständiges Arbeiten fördert
• Eingruppierung gemäß Tarifvertrag der Länder (TV-L) bis zur EG 12 (inklusive Jahressonderzahlung)
• jährliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima in einer dynamischen Forschungseinrichtung
• Firmenticket
• Inhouse Sprachkurse in deutscher und englischer Sprache

Frauen sind ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.  Ihre Bewerbungen reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen, insbesondere Lebenslauf, Qualifikationsnachweisen und Zeugnissen, bevorzugt online, siehe Button unten "Online-Bewerbung", ein. Für E-Mail-Bewerbungen erstellen Sie ein PDF-Dokument, max. 5 MB; gepackte PDF-Dokumente, Archivdateien wie zip, rar etc. Worddokumente können nicht verarbeitet und damit berücksichtigt werden!) unter Angabe der Kennziffer 86-2024 bis zum 31.10.2024 an: siehe Button unten „E-Mail-Bewerbung“.

https://jobs.zalf.de/jobposting/ab993ff0dcc6fa5f7271109af74978541f663faa0

Bei Rückfragen steht Ihnen: Prof. Dr. Frank Eulenstein, E-Mail: feulenstein(at)zalf.de zur Verfügung.

Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen oder umfangreiche Publikationen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.Wenn Sie sich bewerben, erheben und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten gemäß Artikel 5 und 6 der EU-DSGVO nur zur Bearbeitung ihrer Bewerbung und für Zwecke, die sich durch eine mögliche zukünftige Beschäftigung beim ZALF ergeben. Nach sechs Monaten werden Ihre Daten gelöscht.